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KPI設定のポイント

オウンドメディアの成果を測るためには、適切なKPI設定が欠かせません。しかし、オウンドメディアを立ち上げてみたものの、「どれくらいの成果が出ているのか分からない」「上司に報告するための客観的な数値がない」といった悩みを抱えていませんか?

オウンドメディアにおけるKPI(重要業績評価指標)とは、メディアの最終ゴールであるKGI(重要目標達成指標)を達成するための中間目標のこと。KGIが最終的な売上や問い合わせ件数であるのに対し、KPIはKGIを達成するための記事閲覧数(PV)や、サイト訪問者数(UU)といったプロセスにおける指標です。

KGI・KPIを正しく設定することで、目標達成に向けたオウンドメディア運営が可能になります。本記事では、単なる「情報発信」から、企業の目標達成に貢献する「マーケティング戦略」としてオウンドメディアを機能させるために必要なKPI設定の方法を解説します。

    この記事はこんな人におすすめ
  • オウンドメディア運用における適切なKPI設定の仕方がわからない
  • KPIを設計する方法や手順が知りたい
  • 今のKPIを見直して、オウンドメディアを改善したい

オウンドメディアにおけるKPI・KGIとは

まずは基本となる「KGI」と「KPI」という2つの言葉の意味について解説します。

KGI(Key Goal Indicator) は「重要目標達成指標」と訳され、オウンドメディアを運用することで最終的に達成すべきゴールを指します。

具体的には「年間売上1,000万円」「問い合わせ件数◯件獲得」「新規採用人数◯人」といった、事業やプロジェクト全体の目標に直結する最終的な成果です。

このKGIが設定されていないと、メディアの方向性が定まらず、闇雲にコンテンツを作り続けることになりかねません。結果として、多大な労力をかけたにもかかわらず、思うような成果につながらないという事態に陥ってしまいます。

一方、KPI(Key Performance Indicator) は「重要業績評価指標」と訳され、最終ゴールであるKGIを達成するための中間目標を指します。KGIが「山頂」だとすれば、KPIは「〇合目通過」のようなものです。オウンドメディアにおいては、「記事の月間閲覧数10万PV」「サイトの月間訪問者数5万UU」といった、KGIを達成するためのプロセスにおけるさまざまな指標がKPIとなります。

KGIとKPIを正しく設定することで、オウンドメディアの施策効果を客観的に測定し、改善点を発見しながら、企業の目標達成に向けたマーケティング活動を行うことが可能になります。

オウンドメディアでKPIを設定するための手順

やみくもに数値を決めるのではなく、論理的かつ段階的に設定していくことが、実用的なKPIを作るための鍵となります。ここでは、大きく3つのステップに分けて解説します。

1. オウンドメディアの目的・KGIを明確にする

KPIを設定する前に、オウンドメディアの「目的」と、その目的を数値で表した最終ゴールである「KGI」を明確にします。

まずは自社の事業全体が抱える課題を洗い出し、その中でオウンドメディアが「どのように貢献できるのか」「何を解決するのか」を具体的に定義します。例えば、「新規顧客の獲得が伸び悩んでいる」という課題があれば、オウンドメディアの目的は「潜在顧客との接点を創出し、見込み客を育成すること」といった形になるでしょう。

そして、こうした目的を定める根本としては「事業の売り上げ向上」といった数値目標があるはずです。このように目的を明文化し、KGIとして定量化することで、その後の戦略やコンテンツの方向性がブレずに一貫性を持って進めることができます。

2. カスタマージャーニーに基づいてKPIを設定する

KGIが定まったら、次はそのKGIを達成するためにユーザーがどのようなプロセスを辿るのかを可視化します。

このユーザー行動のプロセスを地図のように描き出したものが「カスタマージャーニー」です。カスタマージャーニーとは、ユーザーが商品やサービスを認知してから興味を持ち、比較検討を経て、最終的に購入や問い合わせといった行動に至るまでの一連の道のりを指します。

このカスタマージャーニーの各段階に合わせてKPIを設定することで、それぞれのフェーズでユーザーにどのような態度変容を促すべきか、そしてそのためにどのような施策(コンテンツ)が必要なのかが明確になります。

例えば、「認知」段階のユーザーにはまず自社やサービスを知ってもらうことが重要なので、「検索エンジンからの流入数」や「記事のPV・セッション数」をKPIとする、といったことが考え方ができます。

一方、「比較検討」段階のユーザーには、より具体的な情報を提供して背中を押す必要があるため、「資料ダウンロード数」や「問い合わせ数(CV数)」をKPIとすることができるでしょう。

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3. KPIツリーを作成する

最後に、設定したKGIとKPIの関係性を可視化するために「KPIツリー」を作成します。KPIツリーとは、最終ゴールであるKGIを頂点に置き、そのKGIを達成するために必要な要素(KPI)を樹形図(ツリー)の形で分解し、整理したものです。

オンラインショップの売上をKGIとしたKPIツリーの例
オンラインショップの売上をKGIとしたKPIツリーの例

KPIツリーを作成することで、最終目標であるKGIと日々の活動におけるKPIがどのように論理的に結びついているのかが視覚的に認識しやすくなります。これにより、「なぜこのKPIを追いかける必要があるのか」がチーム全体で共有されやすくなるだけでなく、もしKPIの進捗が芳しくない場合に、どの要素がボトルネックになっているのかを特定し、具体的な改善アクションへとつなげやすくなります。

KPIを設定する際のポイント

KPI設定の手順を理解した上で、その精度を高めるための重要なポイントを2つご紹介します。

このポイントを意識することで、設定したKPIが形骸化することなく、日々の運用における実用的な指針として機能するようになります。

1.効果測定できる指標を設定する

一つ目のポイントは、目標を曖昧な言葉で終わらせず、誰が見ても客観的に判断できる「効果測定可能な指標」として設定することです。

例えば、「ブランド認知度を高める」という目標は、これだけでは達成できたかどうかを判断できません。「オーガニック検索での指名検索数を前月比120%にする」「ターゲット層におけるブランド認知度調査の数値を5%向上させる」といったように、具体的な数値で測れる指標に落とし込むことが重要です。

数字で設定することにより、目標の達成度が明確になり、チーム内での認識のズレを防ぐことができます。

また、定期的に数値を計測することで、施策が順調に進んでいるのか、あるいはテコ入れが必要なのかを客観的に判断し、迅速な意思決定を下すことが可能になります。

2.コンテンツの役割に応じたKPIの設定

二つ目のポイントは、作成するコンテンツが「誰に」「何を」伝えるためのものなのか、その役割に応じて見るべきKPIを変えることです。前述のカスタマージャーニーにも関連しますが、全てのコンテンツが最終的なコンバージョン(CV)を目指す必要はありません。

例えば、記事コンテンツでは以下のように分類することができます。

潜在層向け記事(認知・集客目的): まだ自身の課題に気づいていない、あるいは漠然とした悩みを抱えている層に向けたコンテンツ。ここでは、まず多くの人に読んでもらうことが重要になるため、「PV数」や「新規ユーザー数」、「検索順位」などをKPIとして設定できます。

課題意識層向け記事(行動変容目的): 自身の課題を認識し、情報収集を始めた層向けのコンテンツ。コンテンツをじっくり読んでもらい、さらにサイト内の別の記事にも興味を持ってもらうことが目的です。そのため、「読了率」や「平均滞在時間」、「回遊率」などが重要なKPIとなります。

比較検討層向け記事(成果創出目的): 具体的な解決策を探し、複数のサービスを比較している層向けのコンテンツ。最終的なゴールへの後押しが目的となるため、「CV数(問い合わせ、資料請求など)」や「CVR(コンバージョン率)」をKPIとして設定できます。

コンテンツの役割に応じてKPIを使い分けることで、一つひとつのコンテンツの成果を正しく評価し、オウンドメディア全体の戦略的な運用を実現できます。

よくあるKPI設定の落とし穴とその回避方法

オウンドメディアの適切なKPI設定方法について、知識としては理解できていても、実際に運用する中で陥りがちな「落とし穴」も存在します。

ここでは、多くのオウンドメディア担当者が陥りがちなKPI設定の「落とし穴」を3つご紹介します。

落とし穴

落とし穴1:PVだけを追い求めてしまう

よくありがちな失敗が、ページビュー(PV)やユニークユーザー(UU)といった「どれだけ見られたか」を示す指標だけを追い求めてしまうケースです。PVやUUはメディアの成長を実感しやすく、目に見える成果としてわかりやすいため、ついこの数字だけを追いかけたくなります。

しかし、PVがどれだけ伸びても、本来の事業目標(KGI)である問い合わせや購買といった成果につながらなければ、かけた時間とコストは無駄になってしまいます。

原因: 目に見える数字として変化がわかりやすく、成果が出ていると錯覚しやすい、といったことが挙げられます。また、KGIにつながる具体的な指標の設定が難しく、手軽に計測できるPVをKPIに設定してしまいがちな傾向があります。

対策: PVはあくまで「ユーザーの流入」というプロセスの一部を示す中間指標であると正しく位置づけること。重要なのは、PVの先にユーザーにどのような行動を促したいのか(資料ダウンロード、問い合わせ、購入など)を明確にし、その行動自体をKPIに設定します。PVは、その先のKPIを達成するための手段として捉え、分析に活用するようにしましょう。

落とし穴2:KGIとKPIが紐づいていない

設定したKGI(事業目標)とKPIが論理的につながっておらず、KPIを達成してもKGIが達成されないという状態も、ありがちな失敗です。

例えば、「売上1,000万円」というKGIに対して、「フォロワーが売上にどう貢献するかの道筋」が明確に設計されないまま、KPIを「SNSのフォロワー数1万人」“のみ”設定した状態になっている、といったケースが該当します。

もちろん、フォロワー数の増加はKGI達成のために重要なKPIの一つになり得ます。しかし、本来であれば「フォロワーが増えた結果、サイトへのセッションは増えたか」「最終的に売上につながったか」といった、他の指標との関係性の中でその価値を評価すべきです。

そうしたつながりを意識せず、ただフォロワー数を増やすこと自体が目的化してしまうと、「フォロワーは増えたが、売上は一向に伸びない」という事態に陥り、KGIとKPIが実質的に「紐づいていない」状態になりかねません。

原因: KGIを達成するためのプロセスを細かく分解しきれていないことや、事業目標とウェブサイト上のユーザー行動を紐づけて考える視点が不足している、といった点が考えられます。

対策: この問題を解決するのに有効なのが、前述した「KPIツリー」の作成です。KGIである売上から逆算して、その構成要素(顧客数、客単価など)をウェブサイト上の行動(リード獲得数、資料請求数など)まで細分化していくことで、論理的なつながりを持ったKPIを設定することができます。

落とし穴3:目標数値が非現実的で、形骸化する

「1ヶ月でPVを10倍にする」といったように、現状のリソースや過去の実績からかけ離れた、あまりにも非現実的なKPIを設定してしまうケースもあります。

達成不可能な目標は、次第にチームのモチベーションを低下させ、KPI自体が誰も意識しなくなってしまうことになりかねないため、注意が必要です。

原因: 目標設定の際に、過去のデータ分析や、コンテンツ制作に割ける人的リソースといった現実的な制約を考慮していない。

対策: KPIの数値を設定する際は、必ず過去のデータ(トラフィック、コンバージョン率など)を分析し、現実的な成長ラインを見極めた上で設定しましょう。また、一度設定したら終わりではなく、四半期に一度など定期的にKPIの妥当性を評価・見直し、PDCAサイクルを回していく体制を構築することも重要です。


これらの落とし穴を回避するだけでも、KPI運用の精度は格段に上がるはずです。

オウンドメディアのKPI具体例

オウンドメディアは自社で保有・運営するメディアであるため、その目的や戦略に合わせてKPIを柔軟に設計できる自由度の高さが特徴です。

ここでは、一般的に用いられる「定量的なKPI」と、ユーザーの質的な変化を捉える「定性的なKPI」の両面から具体例をご紹介します。コンテンツやオウンドメディアの目的に合わせ、これらの指標を組み合わせて観測しましょう。

定量的なKPI

定量的なKPIは、数値で明確に測定できる客観的な指標です。進捗管理や効果測定がしやすく、多くのメディアで基本的な指標として用いられています。よくある指標として、主に以下のようなものがあります。

  • CV(コンバージョン)数: 問い合わせ、資料ダウンロード、メルマガ登録など、メディアがユーザーに求める最終的な行動がどれだけ発生したかを示す数。
  • PV(ページビュー)数: 記事が閲覧された総数。メディアの規模や集客力を測る基本的な指標です。
  • セッション数:ユーザーがウェブサイトを訪問し離脱するまでの回数を表したもの。こちらも集客力を測る指標として活用されることが多い。
  • UU(ユニークユーザー)数: 特定の期間内にサイトを訪問した、重複を除いたユーザー数。どれだけ多くの人に見てもらえたかを示します。
  • オーガニック流入数: GoogleやYahoo!などの検索エンジン経由での流入数。SEO施策の成果を測る重要な指標の一つです。
  • 検索順位: 主にSEO施策の成果を測るときに見られるもの。対策しているキーワードで、自社の記事が検索結果の何位に表示されるかを確認したもの。
  • SNSのシェア数: 記事がX(旧Twitter)やFacebookなどでどれだけ拡散されたか。コンテンツの共感性や有用性を示す指標です。
  • コンテンツの配信本数: 定期的な情報発信ができているか、運営体制が機能しているかを示す指標としても重要です。
定量的なKPIを設定しているサイト例:おなじみ|LINEヤフー株式会社
おなじみ
https://onaji.me/


LINEヤフー株式会社が運営する「おなじみ」は、「お店」と「お客」の関係性に着目し、店舗のコミュニケーションやリピーターの重要性を発信するオウンドメディアです。

もともと顕在層向けのポータルサイトは運用していましたが、潜在層に情報を届けるチャネルがないという課題から、店舗レベルでのサービス認知や導入率改善を目指してメディアが立ち上げられました。 立ち上げ後半年からは、PV数を指標としたメディア認知の拡大だけでなく、サービスへのコンバージョン貢献も目的としたコンテンツ戦略を開始し、事業への貢献を実現しています。

▼はてなが運営支援を行っている「おなじみ」事例の詳細はこちら

定性的なKPI

定性的なKPIは、数値だけでは測れないユーザーの満足度や態度の変化を捉えるための指標です。ユーザーのインサイトを深く理解し、コンテンツの質を向上させるために非常に重要となります。

  • 滞在時間・読了率: ユーザーがどれだけコンテンツを深く読んでくれたかを示します。コンテンツの質や、ユーザーの興味関心とのマッチ度を測る指標です。
  • 回遊率: 一人のユーザーがサイト内でどれだけ多くのページを閲覧したか。メディア全体への興味関心の高さを示します。

この他にも、KGIに基づいたユーザーアンケートやブランドリフト調査を実施し、オウンドメディア接触によるユーザーの意識変容を観測することもあります。

また、ヒートマップツールを用いてユーザーの熟読エリアや離脱ポイントを分析し、「コンテンツへの関心度」や「ユーザーが抱える悩み」をKPIとして設定するケースもあります。

定性的なKPIは感覚的になりやすいため、どのような状態をもって「良い」と判断するのか、あらかじめ基準を整理しておくことが重要です。

定性的なKPIを設定しているサイト例:りっすん|株式会社アイデム
りっすん
https://www.e-aidem.com/ch/listen/

株式会社アイデムが運営する「りっすん」は、"はたらく気分"を転換させるワークスタイルメディアです。 仕事上の困難との向き合い方や、プライベートを含めた生き方をテーマに、求人サイト「イーアイデム」の認知向上を目的として運営されています。

りっすんでは、記事を読んだユーザーがどう感じたかを重要な指標とし、はてなブックマークやX(Twitter)のコメントからユーザーの反響をチェックしています。 定量的な数値報告に加えて、SNS上に投稿された具体的な感想やエピソード、話題の広がり方といった「数値以外の成果」を収集・報告することで、読者ファーストのコンテンツ制作を徹底しています。

▼はてなが運営支援を行っている「りっすん」事例の詳細はこちら

オウンドメディアの運用フェーズ別のKPI

オウンドメディアのKPIは、一度設定したら終わりではありません。メディアの成長フェーズによって目的や課題は変化していくため、それに合わせてKPIも見直していく必要があります。ここでは、メディアのライフサイクルを「立ち上げ期」「成長期」「拡大期」の3つに分け、それぞれのフェーズで重視すべきKPIについて解説します。

立ち上げ当初に立てたKPIのまま運営を続けていると、メディアの成長実態と目標が乖離し、最終的なゴール達成から遠ざかってしまうことも少なくありません。半年から1年といった中長期的な視点で、ターゲット読者と適切なコミュニケーションが取れているかを分析しながら、戦略やKPIを見直していくことが重要です。

立ち上げ期(開始〜約半年)

メディアを開設したばかりのこの時期は、まず「知ってもらうこと」と「コンテンツを蓄積すること」が優先課題となります。まだサイトのドメインパワーも弱く、まとまったアクセスは期待できません。焦らず、将来の資産となる良質なコンテンツを着実に増やしていくフェーズです。

  • 主な目的: 認知度向上、コンテンツ資産の蓄積
  • 主なKPI: ターゲットとするキーワードでの検索順位、コンテンツの配信本数、PV数など

成長期(約半年〜2年)

コンテンツがある程度蓄積され、検索エンジンからの流入が安定し始める時期です。ここからは、より多くのユーザーにアクセスしてもらい、ファンになってもらうための施策が重要になります。コンテンツの質を高め、ユーザーエンゲージメントを向上させることを目指します。

  • 主な目的: アクセス数の拡大、エンゲージメント向上
  • 主なKPI: PV数、UU数、SNSシェア数、オーガニック流入数、滞在時間、回遊率など

拡大期(2年目以降〜)

メディアとしての認知が確立され、安定したアクセスが見込めるようになるフェーズです。この段階では、蓄積したアクセスをいかに事業成果に結びつけるかが問われます。潜在層を顕在層へと引き上げ、最終的な成果につなげるための施策を強化していきます。

  • 主な目的: リード獲得、成果創出
  • 主なKPI: CV数、資料ダウンロード数、目標ページへの遷移数など

オウンドメディアのKPI設計なら、はてなにお任せ!

オウンドメディアのKPI設定について、その手順からポイント、具体例、フェーズごとの考え方までを解説してきました。

「KPIを設定して運用しているけれど、なかなか事業成果に結びついていない…」
「自社のメディアに最適なKPIが何なのか、客観的なアドバイスが欲しい」

もしこのようにお悩みであれば、KGIや戦略そのもののブラッシュアップ、あるいはKPI設定の見直しが必要なサインかもしれません。

はてなでは、運用中のオウンドメディアに対して、外部・内部の環境分析に基づいた現状把握を行い、その上で最適な戦略をご提案します。実行に向けた具体的なスケジュールやKPIなどをまとめた「実施計画書」を作成することも可能です。

数多くの企業支援を通して、オウンドメディア運用の課題解決を実現してきた「はてな」だからこそ、豊富なノウハウに基づいた戦略設計をご提案できます。ぜひ、今抱えているお悩みをお気軽にご相談ください。

よくある質問

  • オウンドメディアのKPIとKGIの違いは何ですか?
    KGIは「最終ゴール(売上など)」、KPIはそれを達成するための「中間目標」という違いがあります。

    登山に例えると、KGIが「山頂への到達」であるのに対し、KPIは「〇合目の通過」にあたるプロセス指標です。これらを明確に区別して設定することで、メディアの方向性が定まり、成果につながらない闇雲な記事作成を防ぐことができます。

  • KPIを設定する際の具体的な手順を教えてください。
    まずビジネスの最終目標であるKGIを明確にし、そこに至るユーザーの行動(カスタマージャーニー)を可視化することから始めます。

    次に、KGIを頂点として要素を分解していくKPIツリーを作成し、論理的なつながりを持たせて個々の数値を決定します。いきなり数値を決めるのではなく、この順序で設計することで、実用的で納得感のある目標管理が可能になります。

  • オウンドメディアのKPIにはどんな具体例がありますか?
    主に、PV数やCV数のように数値で測れる「定量的な指標」と、記事の読了率や滞在時間などユーザーの質的な変化を測る「定性的な指標」の2種類があります。

    立ち上げ期はPV数などの集客指標を、拡大期はCV数などの成果指標を重視するなど、メディアの成長フェーズや記事の役割に応じてこれらを使い分けることが重要です。

  • 目標のPV数は達成したのに、売上や成果につながらないのはなぜですか?
    PV獲得自体が目的化してしまい、KGI(売上)に至るまでの論理的なつながりや、その先のユーザーに起こしてほしい行動が設計されていないことが主な原因です。

    PVはあくまで入り口にすぎないため、記事の種類に合わせて「資料請求数」や「読了率」など、目的に応じた適切なKPIを設定し直す必要があります。まずはKPIツリーを作成してボトルネックを特定し、成果までの道筋を再設計することをおすすめします。

記事の担当者:オウンドメディア戦略ラボ by はてな 編集部
はてなでは、経験豊富なスタッフがオウンドメディアの計画から記事制作、システム、集客、分析まですべてをサポートいたします。オウンドメディア戦略ラボでは、これまでのオウンドメディア支援で培った知見やノウハウをお届けします。
Web:オウンドメディア戦略ラボ

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